Halbzeit bei der dritten Auflage des Praxislehrgangs „Wohnumfeld-orientierte Beratung“
Das erste Semester ist vorbei, das Wiedersehen zum Start des zweiten Semesters ging durch den Magen.
Die Zeit vergeht, die 13 Teilnehmer*innen der dritten Auflage haben bereits die Hälfte der Lehrgangszeit absolviert. Die Gruppe hat sich schnell gefunden, die Referent*innen sind begeistert von der Vielfalt, der Offenheit, dem Wissensdurst und dem Erfahrungsschatz der Teilnehmer*innen. Dies alles zeichnet die Teilnehmer*innen aus, die sich derzeit zu „Nachbarschafts- und Communitycoachs“ ausbilden lassen. Ebenso beeindruckt die Bereitschaft der Teilnehmer*innen, sich mitzuteilen und sich selbst zu reflektieren.
Eindrücke aus dem 1. Semester:
Zum Start des zweiten Semesters fand ein besonderes Projekt statt: Ein gemeinsames Kochevent. Was wollen wir gemeinsam zubereiten und essen? Wie gestalten wir den Rahmen? Wer übernimmt welche Einkäufe? Brauchen wir spezielles Werkzeug für die Zubereitung? Diese Fragen galt es im Vorfeld zu klären. Am Tag selbst stand die Freude am Wiedersehen nach der Sommerpause und am gemeinsamen Kochen und Essen im Vordergrund.
Einige Impressionen dieses gemeinsamen Nachmittags:
Praxislehrgang "Wohnumfeld-orientierte Beratung"
Ein passendes Zuhause zu haben, sich darin wohl zu fühlen und in friedlicher Nachbarschaft zu leben, trägt zu einem guten Miteinander in unserer Gesellschaft bei. Als Nachbarschafts- und Community-Coach beraten, begleiten und unterstützen unsere Absolvent*innen Menschen in ihrem Wohnumfeld.
Das notwendige Rüstzeug dafür erhalten sie in unserem Praxislehrgang "Wohnumfeld-orientierte Beratung" - der wohnpartner Akademie. Er dauert zwei Semester und ist berufsbegleitend möglich. Nach einem erfolgreichen Abschluss sind unsere Absolvent*innen ausgebildete Nachbarschafts- und Community-Coaches.
Die ersten beiden Lehrgänge wurden von insgesamt 37 Teilnehmer*innen erfolgreich absolviert. Viele Absolvent*innen haben eine Anstellung in diversen sozialen Einrichtungen gefunden. Durch die im Lehrgang vermittelten Kompetenzen gelang ihnen ein schneller Einstieg in ihre neuen Arbeitsfelder.
Die Teilnehmer*innen des Lehrgangs sind so divers wie die Bewohner*innen der Stadt Wien. Und sie haben einiges gemeinsam: Sie wollen beruflich in den sozialen Bereich einsteigen oder wechseln, die Arbeit mit Menschen macht ihnen Spaß und sie suchen einen Job mit Sinn.
Die sechs Module des Lehrgangs mit 570 Übungseinheiten werden in erster Linie von wohnpartner Kolleg*innen gestaltet, die vor Beginn des Lehrgangs mit einem Weiterbildungsseminar für die Unterrichtsgestaltung in der Erwachsenenbildung auf die kommenden Referent*innen-Tätigkeit vorbereitet wurden.
Voraussetzungen
- Mindestalter: 21
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau), weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- Kommunikationsfreude
- Freude am Umgang mit Menschen
- Bereitschaft zu Einzel- und Gruppenreflexionen
- Soziale und persönliche Kompetenzen/persönliche Entwicklung und Selbsterfahrung
- Kommunikations- und Beratungskompetenzen
Für weiterführende Informationen kontaktiere uns einfach.
Impressionen vom zweiten Lehrgang
Auszug aus der Abschlussrede von Absolventin Sara Kapetanovic, im Namen aller Absolvent*innen
Wir stehen heute hier als frischgebackene Absolvent*innen der wohnpartner- Akademie. Es fühlt sich ein bisschen an wie der letzte Tag einer sehr intensiven, sehr lehrreichen und manchmal auch sehr herausfordernden Reise. Nur mit weniger Gepäck, aber dafür mit einem Kopf voller Gedanken – und einem Herzen voller Begegnungen.
Zwischen all den Modulen, Präsentationen und Reflexionsrunden ist etwas passiert, das man nicht im Skript findet: Wir sind zusammengewachsen. Wir haben nicht nur gelernt, wie man Konflikte moderiert – sondern auch, wie man sich gegenseitig auffängt, motiviert und ermutigt. Es wurde gelacht, geseufzt, manchmal gestöhnt – aber immer gemeinsam.
Ein riesengroßes Danke möchten wir sagen – an alle, die uns auf diesem Weg begleitet haben. An die Vortragenden, die uns nicht nur Inhalte vermittelt, sondern uns zum Nachdenken gebracht haben. An das Akademie-Team, das wirklich jede Panne mit Fassung – und erstaunlicher Geduld – getragen hat. Danke Ihnen für Ihre engagierte und inspirierende Begleitung. Wir haben nicht nur viel gelernt, sondern auch die freundliche Atmosphäre und Ihre motivierende Art sehr geschätzt.
Was wir mitnehmen? Klar, Methodenwissen. Gesprächstools. Praxisbeispiele. Aber vor allem das Wissen, dass unsere Arbeit wirkt – wenn wir sie mit Haltung, Mitgefühl und einem offenen Ohr machen. Und dass jede scheinbar kleine Geste im Gemeindebau Großes bewegen kann.
Vielleicht sind wir heute keine neuen Menschen – aber wir sind gestärkt, bewusster, vernetzter. Und wir wissen jetzt: Wir sind nicht allein. Wir haben ein gemeinsames Ziel, einen gemeinsamen Auftrag – und eine gemeinsame Verantwortung.
Eindrücke vom ersten Lehrgang
Information & Anmeldung
E-Mail: akademie@wohnpartner-wien.at
Telefon: 01/24 503 25970
Was unsere Teilnehmer*innen sagen
Warum ist es für die Teilnehmer*innen wichtig, am Lehrgang teilzunehmen?
Ich arbeite bereits im Sozialbereich und möchte mein Wissen und meine Kompetenzen im Bereich der Nachbarschaftsarbeit erweitern. Der Lehrgang bietet mir die Möglichkeit, Konflikte im Wohnumfeld noch professioneller zu erkennen, zu bearbeiten und zu lösen. Die neu erworbenen Methoden und Werkzeuge möchte ich direkt in meiner täglichen Arbeit einsetzen, um ein gutes und respektvolles Miteinander nachhaltig zu fördern. – Samar M.
Weil ich meine Praxiserfahrung vertiefen und neue fachliche Perspektiven gewinnen möchte. Besonders wichtig war (ist) mir die Möglichkeit, im Rahmen eines Praktikums die Arbeit direkt im echten Arbeitskontext zu sehen und zu erleben. – Robert J.
Die Teilnahme am Lehrgang ist für mich wichtig, weil ich gerne Menschen unterstütze und mich beruflich im sozialen Bereich weiterentwickeln möchte. Durch meine persönlichen Erfahrungen und meine Tätigkeit als Heimhilfe kann ich Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen gut verstehen. Der Lehrgang ermöglicht mir, meine praktischen Erfahrungen mit neuem Fachwissen zu verbinden. – Adnan A.
Der Lehrgang bietet viele spannende Inhalte, die sowohl fachlich wie auch persönlich eine große Bereicherung darstellen. Der Lehrgang bietet eine einzigartige Ausbildung zum Nachbarschafts- und Community-Coach und gibt hilfreiche Werkzeuge für den Arbeitsalltag. Für mich persönlich ist es eine ausgezeichnete Gelegenheit, meine Qualifikationen als Sozialwissenschaftlerin durch diesen Lehrgang zu erweitern. – Petra W.
Die Themen im Lehrgang interessieren mich sehr. Ich lerne dadurch, das Leben und verschiedene Situationen besser zu verstehen. Ich lerne auch mich selbst besser kennen und entwickle mich weiter. Außerdem kann mir der Lehrgang neue Möglichkeiten für meine berufliche Zukunft geben. – Caglar Ö.
Was macht den Lehrgang für die Teilnehmer*innen besonders?
Die spannende Durchmischung der Teilnehmer*innen. Die sehr heterogene Gruppe bringt viele verschiedene Sichtweisen. Der Lehrgang ist sehr praxisnah durch Lehrende aus der Praxis und durch das Praktikum, somit wird sehr klar was wohnpartner macht und wie vielfältig die Arbeitsaufgaben sind. Es werden viele Inhalte sehr kompakt vermittelt. – Petra W.
Die starke Praxisorientierung, ein engagiertes Lehrteam und eine sehr gute Gruppengemeinschaft. Die Inhalte sind vielseitig und bieten einen breiten und tiefen Einblick in das Nachbarschafts- und Community-Coaching. Und eben auch die Möglichkeit, über das Praktikum die reale Arbeitspraxis mitzuerleben. Das macht den Lehrgang für mich besonders wertvoll. – Robert J.
Was hat sich für die Teilnehmer*innen seit Beginn des Lehrgangs geändert?
Seit Beginn des Lehrgangs gehe ich strukturierter und bewusster an Konflikte heran und kann auch in schwierigen Gesprächen gelassener reagieren. Die erlernten Methoden lassen sich direkt in meiner täglichen Arbeit anwenden und unterstützen mich dabei, passende Lösungen zu entwickeln. Besonders wertvoll ist auch der Austausch mit den anderen Teilnehmer*innen, da ich dadurch neue Perspektiven auf Herausforderungen im Wohnumfeld gewinnen kann. – Samar M.
Seit Beginn des Lehrgangs habe ich mehr Sicherheit im Umgang mit Menschen und schwierigen Situationen gewonnen. Ich habe gelernt, besser zuzuhören, Gespräche professioneller zu führen und Konflikte aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten. Außerdem bin ich selbstbewusster geworden und fühle mich in meinem Wunsch bestärkt, künftig als Community Coach beziehungsweise im sozialen Beratungsbereich tätig zu sein. – Adnan A.
Ich habe durch den Lehrgang meine Sichtweise auf die Themen Kommunikation, Grenzen, Akzeptanz, Empathie und Ruhe bewahren weiterentwickelt. Ich versuche, meine eigene Meinung und Bewertung zurückzustellen und den Dialog an den Bedürfnissen der jeweiligen Person auszurichten. Für mich geht es nicht darum, wer Recht oder Unrecht hat, sondern darum, die Bedürfnisse zu verstehen und gemeinsam nach Lösungen zu suchen. – Caglar Ö.